PENYALURAN TUNJANGAN PROFESI GURU DAN TAMBAHAN PENGHASILAN GURU TAHUN 2018

PENYALURAN TUNJANGAN PROFESI GURU DAN TAMBAHAN PENGHASILAN GURU

TAHUN 2018

Sertifikasi adalah Sebuah Upaya Pemerintah dalam rangka peningkatan mutu dan uji kompetensi tenaga pendidik dalam mekanisme teknis yang telah diatur oleh pemerintah melalui Dinas Pendidikan dan Kebudayaan setempat, yang bekerjasama dengan instansi pendidikan tinggi yang kompeten, yang diakhiri dengan pemberian sertifikat pendidik kepada guru yang telah dinyatakan memenuhi standar professional. Mekanisme penyaluran Tunjangan Profesi Guru (TPG), berdasarkan Petunjuk Teknis (Juknis) Permendikbud Nomor 33 Tahun 2018 yang merupakan pengganti aturan sebelumnya yakni Permendikbud Nomor 10 Tahun 2018.

Tunjangan Profesi bertujuan untuk:

1) memberi penghargaan kepada Guru PNSD sebagai tenaga profesional dalam melaksanakan sistem pendidikan nasional dan mewujudkan tujuan pendidikan nasional, yaitu berkembangnya potensi peserta didik agar menjadi manusia yang beriman dan bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, berakhlak mulia, sehat, berilmu, cakap, kreatif, mandiri, serta menjadi warga negara yang demokratis dan bertanggung jawab;

2) mengangkat martabat Guru PNSD, meningkatkan kompetensi Guru PNSD, memajukan profesi Guru PNSD, meningkatkan mutu pembelajaran, dan meningkatkan pelayanan pendidikan yang bermutu; dan

3) membiayai pelaksanaan kegiatan pengembangan keprofesian berkelanjutan yang mendukung pelaksanaan tugas sebagai Guru PNSD profesional.

Kriteria Penerima Tunjangan Profesi:

1) berstatus sebagai Guru PNSD yang diangkat oleh Pemerintah Daerah dan mengajar pada sekolah yang diselenggarakan oleh Pemerintah Daerah yang tercatat pada Dapodik;

2) aktif mengajar sebagai guru mata pelajaran/Guru kelas atau aktif membimbing sebagai guru bimbingan konseling/guru teknologi informasi dan komunikasi, pada satuan pendidikan yang sesuai dengan peruntukan Sertifikat Pendidik yang dimiliki;

3) memiliki satu atau lebih sertifikat pendidik;

4) memiliki Nomor Registrasi Guru (NRG) yang diterbitkan oleh Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan;

5) memenuhi beban kerja Guru PNSD sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan;

6) memiliki nilai hasil penilaian kinerja paling rendah dengan sebutan “BAIK

7) mengajar di kelas sesuai rasio Guru dan siswa sesuai dengan ketentuan peraturan perundang-undangan;

8) tidak beralih status dari Guru, Guru yang diberi tugas sebagai kepala satuan pendidikan, Guru yang mendapat tugas tambahan atau Guru yang diangkat sebagai pengawas satuan pendidikan; dan

9) tidak terikat sebagai tenaga tetap pada instansi selain satuan pendidikan bagi Guru PNSD atau dinas pendidikan bagi pengawas sekolah.

Dinas Pendidikan dan Kebudayaan Kota Langsa telah menyalurkan dana :

  1. Tunjangan Sertifikasi Guru (TPG) untuk Tahun 2018 dengan rincian sebagai berikut :

TRIWULAN

JUMLAH (Rp)

JUMLAH GURU

KET

I

9.707.311.400

786

TK, SD, SMP dan PENGAWAS

II

9.515.078.700

775

TK, SD, SMP dan PENGAWAS

III

9.393.686.200

758

TK, SD, SMP dan PENGAWAS

IV

9.127.998.500

740

TK, SD, SMP dan PENGAWAS

II. Tambahan Penghasilan Guru (Tamsil) untuk Tahun 2018 dengan rincian sebagai berikut :

TRIWULAN

JUMLAH (Rp)

JUMLAH GURU

KET

I

140.750.000

188

TK, SD dan SMP

II

139.750.000

187

TK, SD dan SMP

III

142.750.000

190

TK, SD dan SMP

IV

143.250.000

191

TK, SD dan SMP

Demikian informasi ini disampaikan dengan harapan dapat mewujudkan dan meningkatkan guru yang profesional dan menetapkan kualifikasi dan sertifikasi sebagai bagian penting dalam menentukan kualitas dan kepentingan guru. Upaya sungguh- sungguh perlu dilaksanakan untuk mewujudkan guru yang profesional,sejahtera dan memiliki kompetensi khususnya bagi guru yang berada di wilayah Kota Langsakisscool

 

What other's say about : How ThePhone thriller..